Employé(e) de Maison
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Connectez-vousUne famille dynamique et bienveillante, résidant dans un quartier agréable de Vienne, recherche un(e) employé(e) de maison parlant tagalog, à temps plein, pour rejoindre leur domicile dans le cadre d’un engagement à long terme.
Il s’agit d’un environnement familial stable et propice à la continuité professionnelle. Ce poste s’adresse à une personne à la recherche de sécurité et de développement dans un cadre familial chaleureux.
La famille dispose déjà d’une nanny à temps plein. Le rôle est principalement orienté vers l’entretien de la maison, avec un soutien ponctuel aux enfants, notamment le matin et en début de soirée.
La famille comprend une fille de 10 ans scolarisée en école secondaire, un bébé de 5 mois pris en charge par la nanny, et la famille prévoit un troisième enfant pour 2027.
Option 1 – Candidat(e) basé(e) en Europe
Parle tagalog.
Autorisé(e) à travailler légalement en Autriche (passeport UE ou permis de travail UE valide).
Formation en petite enfance non obligatoire.
Solide expérience en housekeeping et garde d’enfants.
Parcours professionnel stable, avec des postes de longue durée privilégiés.
Option 2 – Candidat(e) hors Europe
Parle tagalog (par exemple basé(e) aux Philippines ou ailleurs).
Doit remplir les critères d’éligibilité pour un permis de travail autrichien, incluant :
Formation en petite enfance (minimum 3 ans), avec un diplôme de niveau Bachelor apprécié.
Expérience professionnelle pertinente et références solides.
Parcours stable et fiable.
Engagement à Long Terme
La famille recherche une personne désireuse de s’engager à long terme, idéalement pour 10 ans ou plus.
Mission Principale : Entretien de la Maison
Nettoyage complet et régulier du domicile.
Gestion du linge, repassage (y compris chemises) et rangement des dressings.
Organisation générale de la maison et gestion des livraisons.
Veiller à ce que la maison soit toujours propre, ordonnée et bien entretenue.
Soutien aux Enfants
Aide matinale avant l’école ou la crèche.
Soutien en début de soirée après 18h00, une fois la nanny partie.
Attitude chaleureuse et bienveillante avec les enfants.
Le poste pourra évoluer vers davantage de missions éducatives selon les besoins de la famille.
Tâches Complémentaires
Cuisine familiale simple appréciée, mais non obligatoire.
Courses ponctuelles et autres démarches.
Esprit d’équipe, flexibilité et soutien au bon fonctionnement du domicile.
Langue : Maîtrise du tagalog appréciée.
Personnalité : Chaleureuse, loyale, bienveillante, dynamique et flexible.
Anglais : Bon niveau requis.
Références solides et engagement à long terme sont essentiels.
Organisation du Temps de Travail
5,5 à 6 jours par semaine, avec jours de repos en semaine (ex. lundi et mardi).
Flexibilité demandée en fonction des besoins de la famille.
Logement
Première année : Chambre privée au sein de la maison familiale, salle de bain partagée avec un enfant.
À partir de la deuxième année : Logement privé, petite maison indépendante séparée de la résidence principale, toutes les charges prises en charge.
Conditions d’Emploi
Contrat officiel avec tous les avantages légaux (assurance santé, sécurité sociale, etc.).
Poste stable et durable dans un environnement familial bienveillant.
Prise de poste dès que possible.
Contrat à long terme : 2 à 4 ans au départ, avec un engagement à poursuivre sur le long terme (10 ans et plus).
Essais
Possibilité de période d’essai en Autriche ou à Singapour (famille présente début février 2026).
Entrepreneur dans l'âme, je travaille dans l'industrie du luxe depuis 20 ans. Le recrutement a toujours été une passion pour moi, car ce métier réunit tous les critères nécessaires à la compréhension humaine. J'ai également eu la chance de rencontrer certaines des personnes les plus riches du monde, issues d'horizons très divers. C'est aussi un réel plaisir de placer des candidats aux postes de leurs rêves.
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